Les propriétaires de petites entreprises et les responsables des ressources humaines travaillant dans ce que la loi sur les soins abordables, ou ACA, classe comme une “petite entreprise” – ceux qui comptent 49 employés à temps plein ou moins – ont une assiette pleine.
Et lorsqu’il s’agit de déterminer les meilleures options pour les avantages sociaux tels que la couverture d’assurance maladie, les différentes options, détails et facteurs à prendre en compte peuvent être complexes et prendre du temps.
Cela s’applique aux avantages supplémentaires des options d’assurance dentaire et visuelle.
Les meilleures compagnies d’assurance dentaire de 2023
Voici les meilleures compagnies d’assurance dentaire examinées par Forbes Advisor, ainsi que leurs principales caractéristiques :
Anthem – Pour une couverture hors réseau
Guardian Direct – pour le prix des avantages offerts :
Amritas – Pas de délais d’attente
Delta Dental – Orthodontie pour adultes
Humana – pour les soins préventifs
Spirit Dental – Pour nettoyer les dents
Un autre critique, Investopedia, a classé ces fournisseurs parmi leurs choix parmi les meilleurs assureurs dentaires pour 2023 :
Cigna
Dentaire Renaissance
L’esprit de la dentisterie
Humane
United Health One
Selon Forbes,
Votre régime de soins dentaires est généralement distinct de votre régime d’assurance-maladie. Si vous bénéficiez d’une assurance maladie par l’intermédiaire de votre employeur, une assurance dentaire peut vous être proposée dans le cadre de votre ensemble d’avantages sociaux ou peut être achetée séparément auprès d’une compagnie d’assurance. Certains régimes de soins dentaires peuvent avoir une période d’attente avant de commencer à vous couvrir ou peuvent exclure la couverture des conditions préexistantes. La plupart des régimes ont également un plafond sur l’allocation annuelle, ce qui limite le montant que la compagnie d’assurance contribuera aux frais dentaires du membre au cours d’une année.”
Il est également important de noter qu’il existe trois types de base de régimes d’assurance dentaire :
Organisations de fournisseurs préférés de soins dentaires (DPPO)
Ce sont des plans avec le réseau du fournisseur mais permettent des soins hors réseau à un coût plus élevé.
Organismes de maintien de l’hygiène dentaire (DHMO)
Les membres sont tenus d’utiliser uniquement le réseau du fournisseur du forfait. Ces plans ne couvrent généralement pas les services en dehors du réseau du fournisseur.
Forfaits payants
Les régimes d’assurance dentaire payants, également appelés régimes d’indemnisation, n’ont pas de réseaux de fournisseurs et permettent aux membres de voir n’importe quel dentiste. Ces plans paient un pourcentage du service et les membres couvrent le solde des coûts.
Les meilleures compagnies d’assurance vision en 2023
Presque tout le monde bénéficie d’une assurance dentaire ; Cependant, tous les employés ne souhaitent pas ou n’ont pas besoin d’une assurance vision. Mais même ceux qui n’ont pas besoin de lunettes aujourd’hui peuvent les trouver nécessaires à un moment donné de leur vie.
Comme l’a rapporté une source,
Selon le Vision Council, environ 75 % des adultes utilisent une forme quelconque de correction de la vue. Environ 64 % d’entre eux portent des lunettes et environ 11 % portent des lentilles de contact, exclusivement ou avec des lunettes. “
Si l’âge moyen global de votre personnel est supérieur à 40 ans, il y a de fortes chances que la plupart de vos employés puissent bénéficier d’une couverture visuelle.
Un critique a classé ses choix pour les meilleures compagnies d’assurance vision de 2023 comme suit :
Meilleur ensemble : VSP Vision Care
Meilleur pour les options de plan : EyeMed
Couverture complète : la vision de Davis
Idéal pour la chirurgie LASIK : UnitedHealthcare
Idéal pour les utilisateurs de lentilles de contact : Humana
Et Forbes Advisor a classé ces sociétés parmi les meilleurs assureurs de vision en 2023 :
vision directe
Eye Med
VSP (plan de service de vision)
Amritas
Humane
La couverture d’assurance de la vue varie en fonction du plan, mais la plupart des plans d’assurance de la vue couvrent entièrement le coût d’un examen de la vue annuel lorsqu’il est effectué par des prestataires du réseau. De plus, la plupart des régimes offrent des allocations sur les montures de lunettes et les lentilles de contact jusqu’à un montant fixe.
Facteurs à considérer avec une assurance dentaire et visuelle
Le choix des régimes de soins dentaires et de vision doit inclure des facteurs d’équilibrage tels que des primes mensuelles peu élevées et une couverture complète. En outre, la couverture devrait inclure les examens de base et les visites de routine soit à 100 %, soit à une part importante de ces coûts.
Pour la couverture dentaire, un plafond annuel plus élevé peut également être indispensable. Pour l’assurance vision, le montant des indemnités pour les montures de lunettes et les verres peut être un facteur déterminant.
Bien qu’il soit souvent possible de sélectionner et d’acheter une couverture d’assurance dentaire et visuelle pour vous et vos employés séparément de votre régime d’assurance maladie, de nombreux fournisseurs d’assurance maladie proposent les deux dans le cadre de leurs forfaits. Dans ces cas, choisir le forfait est généralement moins cher que d’acheter des forfaits séparés.
Gardez à l’esprit que, tout comme pour l’assurance maladie, il y a une prime mensuelle et la franchise doit être acquittée avant que l’assureur ne paie les services.
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