Rentes immédiates vs rentes différées

Les rentes sont des produits financiers qui fournissent un flux de revenus sur une période de temps spécifiée ou pour la durée de vie du fournisseur de rente. Il existe deux principaux types de rentes : les rentes immédiates et les rentes différées. Les rentes immédiates commencent à verser un revenu dans l’année suivant la date d’achat, tandis que les rentes différées permettent une période d’accumulation dans laquelle l’argent de la rente est investi et les paiements de revenu sont reportés à une date ultérieure.

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Les deux types de rentes offrent des avantages et des inconvénients différents, et le choix entre eux dépend des objectifs, de la situation financière et des besoins de planification de la retraite de l’individu. Il est important de tenir compte de facteurs tels que l’âge, les objectifs de placement et la tolérance au risque avant de décider entre une rente immédiate ou différée.

De plus, les rentes immédiates et différées peuvent être achetées sous forme de taux de rendement fixe ou sous forme de rente indexée.

Une rente immédiate est un type de contrat de rente où le paiement à l’avanceur commence dans l’année suivant la date d’achat. Le fournisseur de rente verse une somme forfaitaire à la compagnie d’assurance et, en retour, la compagnie d’assurance fournit un flux garanti de paiements de revenu pendant une période de temps spécifiée ou pour la durée de vie du fournisseur de rente.

Une rente immédiate est souvent utilisée pour la planification du revenu de retraite. Les paiements d’une rente immédiate peuvent fournir une source de revenu stable pendant la retraite et peuvent aider à la budgétisation et à la planification financière. Le montant des paiements dépend de facteurs tels que l’âge du titulaire, le montant du paiement forfaitaire et le taux d’intérêt au moment de l’achat.

Il existe différents types de rentes immédiates, y compris les rentes fixes et indexées, et les rentes avec périodes de paie garanties. Les termes et conditions de chaque type de rente instantanée diffèrent, il est donc important de comprendre les détails de chaque type avant de prendre une décision d’achat.

Qu’est-ce qu’une pension différée ?

Une rente différée est un type de contrat de rente où les paiements de revenu sont reportés à une date future. Le fournisseur de rente (acheteur) verse des cotisations à la rente, qui est investie et croît à l’abri de l’impôt. La période d’accumulation permet aux fonds de croître au fil du temps, et les paiements de revenu ne sont reçus qu’à une date ultérieure, généralement pendant la retraite.

Il existe différents types de rentes différées, y compris les rentes fixes, variables et indexées, et chacune a ses propres caractéristiques et avantages. Les rentes différées sont le plus souvent utilisées pour la planification de la retraite, mais elles peuvent également être utilisées pour d’autres objectifs de planification financière.

Quelle est la différence entre les rentes fixes et indexées ?

Les rentes fixes et les rentes indexées sont toutes deux des rentes. La principale différence entre eux est la croissance de l’argent au cours de la période d’accumulation :

  1. Rentes fixes : La compagnie d’assurance offre un taux d’intérêt minimum garanti, et l’argent croît en fonction du taux d’intérêt fixe offert par la compagnie d’assurance. Le taux d’intérêt est fixé à l’avance et ne fluctue pas avec les conditions du marché.
  2. Rentes indexées : La croissance du fonds est liée à un indice boursier, tel que le S&P 500. Les rendements sont basés sur la performance de l’indice, mais avec un plafond ou un taux de participation qui limite le montant du profit potentiel.

Les rentes fixes offrent une stabilité et un rendement minimum garanti, mais elles ont souvent un potentiel de croissance plus faible que les rentes indexées. Les rentes indexées offrent la possibilité de rendements plus élevés en fonction de la performance du marché boursier, mais elles comportent également des risques plus importants. Le choix entre une rente fixe ou indexée dépend des objectifs de placement, de la tolérance au risque et de la situation financière de l’individu.

Puis-je perdre de l’argent en investissant dans une rente immédiate ou différée ?

De manière générale, les rentes immédiates fournissent un flux garanti de paiements de revenu et le titulaire de la rente ne peut pas perdre sa prime d’origine. Les paiements dépendent de facteurs tels que l’âge annuel du demandeur, le montant de la prime et les taux d’intérêt, et ne sont pas soumis aux fluctuations du marché.

Avec les rentes différées, il existe un risque de perte si le fournisseur de rente retire des fonds avant la date d’échéance, et il peut y avoir des frais et des charges pour un retrait anticipé. L’argent d’une rente différée croît grâce aux investissements, et la valeur des rentes peut augmenter ou diminuer en fonction du rendement de ces investissements.

Il est essentiel de comprendre les termes et conditions spécifiques de chaque type de rente, y compris les frais, charges et restrictions sur les retraits, avant de prendre une décision d’achat.

De plus, même si votre rente ne peut pas perdre d’argent, la compagnie d’assurance facturera quand même des frais administratifs, des frais passagers facultatifs et d’autres dépenses énumérées ci-dessous :

  1. Honoraires ou commissions de vente : Il s’agit des honoraires versés à l’agent ou au courtier d’assurance pour la vente de rentes.
  2. Dépenses de décès et dépenses de risque : Une commission destinée à couvrir le coût de la compagnie d’assurance pour fournir des rentes et couvrir le risque de décès de l’actionnaire.
  3. Frais d’administration : ces frais couvrent les frais d’administration et d’administration du contrat annuel.
  4. Frais de renonciation : Si le défendeur retire de l’argent de la rente avant une date spécifiée, des frais de renonciation peuvent s’appliquer.
  5. Frais de gestion : Ces frais couvrent le coût de gestion des investissements dans une rente variable ou indexée.
  6. Frais de prestation de décès : Ces frais sont facturés dans certaines rentes pour fournir une prestation de décès aux bénéficiaires de la rente.

Les frais et charges spécifiques varient en fonction du type de rente et des conditions du contrat. Il est donc important d’examiner attentivement le barème des frais et de comprendre les frais associés à une rente avant de prendre une décision d’achat.

Comment personnaliser la rente pour répondre à vos besoins spécifiques

La plupart des compagnies d’assurance et de retraite proposent un certain nombre d’avenants facultatifs que vous pouvez acheter pour des avantages supplémentaires :

  1. Avantage de retrait minimum garanti (GMWB) : cet avenant garantit un montant de retrait minimum à l’annonceur. Cela signifie que même si les investissements de rente sous-jacents sous-performent, le défaillant est assuré de recevoir un certain montant minimum de revenu de rente pendant la phase de retrait. La GRM offre un filet de sécurité aux retraités et aide à s’assurer que leurs économies ne sont pas dépassées.
  2. Prestation de revenu minimum garanti (GMIB) Cet avenant garantit au rentier un revenu minimum à vie, quel que soit le rendement des placements sous-jacents. Cela fournit au salarié de l’exercice un flux de revenu stable et prévisible pendant la retraite, ce qui l’aide à s’assurer qu’il ne dépasse pas son épargne.
  3. Prestation d’accumulation minimale garantie (GMAB) : pour les débutants qui souhaitent une protection supplémentaire contre la volatilité du marché, l’avenant GMAB offre une solution. Cette fonctionnalité supplémentaire facultative garantit qu’après avoir accumulé ou une autre période spécifiée, une certaine valeur leur est versée. Ainsi, le programme GMAB aide à protéger les titulaires de compte contre les changements imprévus de la conjoncture économique.
  4. Capital-décès : L’avenant de capital-décès protégera votre ou vos bénéficiaires contre toute diminution de la valeur de votre contrat en raison de conditions de marché défavorables.
  5. Prestations de soins de longue durée : en ajoutant un avenant de soins de longue durée à un contrat annuel, vous pouvez obtenir de l’aide pour couvrir les frais de soins de longue durée imprévus. Vous avez immédiatement droit à cet avantage et si vous ne l’utilisez pas, vous pouvez le transférer à qui vous voulez dans le cadre de votre succession.
  6. Ajustement au coût de la vie (COLA) : un avenant COLA s’ajoute à un contrat de rente qui ajuste le montant du paiement en fonction des variations du coût de la vie, tel que mesuré par l’indice des prix à la consommation (IPC). Cela signifie que les rentes augmenteront au fil du temps pour suivre l’inflation.
  7. Prestation de maladie en phase terminale : Avec la prestation ajoutée, un soignant qui reçoit un diagnostic de maladie en phase terminale peut choisir de recevoir un montant égal à la valeur de la prestation de décès à utiliser comme bon lui semble.
  8. Avenant de revenu : Un avenant de revenu annuel est une prestation facultative qui peut être ajoutée à une rente. Il permet au déclarant de rente de recevoir un flux régulier de paiements de revenu, généralement pour le reste de sa vie, en échange d’une partie de la prestation de décès. Les paiements sont calculés en fonction de l’âge, du sexe et du taux d’intérêt du preneur d’assurance.

Les avenants facultatifs qui vous seront offerts dépendront de la compagnie d’assurance/de la rente que vous choisissez et du type de rente que vous souscrivez.

ligne de fond

Dans l’ensemble, investir dans des rentes est une solide solution patrimoniale pour la retraite. Une partie de votre décision concernant l’achat d’une rente devrait être basée sur votre impôt à payer lorsque vient le temps de commencer à recevoir votre revenu. Sachant cela, nous vous encourageons à contacter l’équipe de LifeInsure.com afin que vous puissiez bénéficier des conseils financiers de qualité d’un professionnel expérimenté.

Vous pouvez nous joindre pendant les heures ouvrables au 866-868-0099 ou nous contacter via notre site Web à votre convenance.

Rentes immédiates vs rentes différées

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Questions fréquemment posées

Qu’est-ce qu’un versement annuel différé ?

Une rente différée individuelle (RPPD) est une rente qui est achetée avec un paiement unique. Le propriétaire du snawy peut choisir de commencer à recevoir les paiements immédiatement ou de reporter leur réception à une date ultérieure.

Qu’est-ce qu’une rente immédiate ?

Une rente immédiate est achetée en un seul paiement afin que le titulaire de la rente puisse commencer à percevoir le paiement immédiatement,

L’impôt sur la pension est-il différé?

Oui. Vos cotisations à votre rente obtiennent les intérêts à imposition différée, mais vous commencerez à payer des impôts sur le revenu lorsque vous commencerez à percevoir le revenu des rentes.

Que se passe-t-il en cas de renonciation à la rente différée ?

Si vous renoncez à votre rente plus tôt, cela vous fera payer des impôts qui ont été différés jusqu’à ce moment-là. Les exceptions possibles aux frais d’exonération de rente comprennent les prestations de décès, l’admission en maison de retraite et les maladies chroniques.

Richard Reich

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